技能改變人生，匠心成就未來，工匠精神值得我們每一個人學習、弘揚。為助推產業公司全面深化改革，夯實技能隊伍建設基礎，所屬各單位借著集團公司“萬人計劃”實施的契機，提前謀劃、部署。每年校招儲備高學歷的人才，為企業注入小工匠，時刻準備補充到一線崗位。
近日，公司人力資源部在走訪、跟蹤疫情期間這些“小工匠”生活、工作的過程中，了解到這些小工匠在復工復產中的表現情況，帶教的各位老師對這些小工匠的敬業和鉆研精神連連稱贊、好評如潮，并雙雙豎起了大拇指。
不畏艱辛的戰士。三月春暖，正值疫情攻堅階段，在預處理車間學習的每個“小工匠”堅守一線，保障裝置安全生產。日常他們跟著師傅認真巡檢每一臺設備，嚴格執行性每一個操作指令。現場檢修時，加班加點配合檢修任務，嚴格監護每一項檢修作業，確保檢修作業安全。自春節以來疫情肆虐，他們仍然堅守崗位，無人請假，無人退縮，以飽滿的精神狀態戰斗在生產一線，保障預處理裝置安全穩定運行。
刻苦鉆研專業知識，提升技能。疫情期間，技術研發中心在積極落實疫情防控工作的同時，不放松對新入職研究生的培養。通過精心制定業務培訓方案，利用理論知識講解、儀器現場操作和線上學習等方式，使新入職研究生理解煤焦油加氫的理論知識、掌握進口大型分析儀器的操作，為各項研發工作的有序開展助力。
勇于擔當的先鋒。張曉龍，人資企管部績效員，目前在生產一線實習。今年是他參加工作的第一個春節，為了加快學習進度，爭取盡快上崗，他在過年期間跟隨生產一線的同志們堅守崗位。他本想借著春節多數人要回家探親，崗位人員緊缺，多學點知識和技能，假期結束趁著一次休班回家看看就好了，但是這場疫情隔斷了他漫漫千里的回家路。雖思鄉心切但也沒有擾亂他的心態，他明白自己作為新人，工作能力和經驗距各位老師相差甚遠，他今后將更加專注于日常工作與學習，以求為公司高質量未來發展添磚加瓦，盡情發揮“小工匠”能量。（白文霞）
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